Переговоры между профсоюзом STJV и руководством студии Don’t Nod по поводу запланированных сокращений не привели к достижению ощутимых результатов.

Профсоюзные представители приложили значительные усилия для достижения компромисса, однако предложения со стороны руководства остаются формальными и незначительными.

Срок, установленный для заключения соглашения, истёк. Ключевые вопросы, такие как размер выходных пособий и условия добровольного ухода сотрудников, до сих пор не обсуждались. Основное внимание в ходе переговоров было уделено сокращению числа принудительных увольнений, при этом руководство настаивает на полном контроле над процессом. Это сохраняет первоначальный план компании практически неизменным.